ਜਪਾਨ, ਇੱਕ ਪੂਰਬੀ ਏਸ਼ੀਆਈ ਟਾਪੂ ਦੇਸ਼ ਅਤੇ ਦੁਨੀਆ ਦੀ ਚੌਥੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਅਰਥਵਿਵਸਥਾ (GDP ~ USD 4.28 ਟ੍ਰਿਲੀਅਨ, 2025), ਤਕਨਾਲੋਜੀ, ਨਵੀਨਤਾ ਅਤੇ ਹੁਨਰਮੰਦ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਲਈ ਇੱਕ ਗਲੋਬਲ ਹੱਬ ਹੈ। ਆਪਣੀ ਉਮਰ ਵਧਣ ਵਾਲੀ ਆਬਾਦੀ ਅਤੇ ਘਟਦੀ ਸਥਾਨਕ ਕਾਰਜਬਲ ਦੇ ਨਾਲ, ਜਪਾਨ ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਸੰਰਚਿਤ ਵਰਕ ਵੀਜ਼ਾ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਾਂ ਰਾਹੀਂ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਸੱਦਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਮੁੱਖ ਮੰਗ ਵਾਲੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਆਈਟੀ, ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ, ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ, ਨਿਰਮਾਣ, ਅਤੇ ਪ੍ਰਾਹੁਣਚਾਰੀ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ, ਜੋ ਸਥਿਰ ਕਰੀਅਰ ਮਾਰਗ ਅਤੇ ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਤਨਖਾਹਾਂ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਦੇਸ਼ ਦਾ ਅਨੁਸ਼ਾਸਿਤ ਕਾਰਜ ਸੱਭਿਆਚਾਰ, ਤਕਨੀਕੀ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ, ਅਤੇ ਉੱਚ ਜੀਵਨ ਪੱਧਰ ਇਸਨੂੰ ਦੁਨੀਆ ਭਰ ਵਿੱਚ ਹੁਨਰਮੰਦ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਲਈ ਇੱਕ ਚੋਟੀ ਦਾ ਸਥਾਨ ਬਣਾਉਂਦੇ ਹਨ।
ਜਪਾਨੀ ਹੈ ਲਾਜ਼ਮੀ ਨਹੀਂ ਜਾਪਾਨ ਵਰਕ ਵੀਜ਼ਾ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਲਈ, ਹੁਨਰਮੰਦ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਲਈ ਦੁਨੀਆ ਦੀ ਚੌਥੀ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਅਰਥਵਿਵਸਥਾ ਵਿੱਚ ਮੌਕਿਆਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰਨਾ ਆਸਾਨ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ।
ਰਾਜਧਾਨੀ: ਟੋਕੀਓ | ਆਬਾਦੀ: ~125 ਮਿਲੀਅਨ | ਭਾਸ਼ਾ: ਜਪਾਨੀ | ਤਲਾਸ਼ੋ: ਯੇਨ (¥) ≈ ₹0.58।
ਜਪਾਨ ਅਤੇ ਭਾਰਤ ਨੇ ਇੱਕ ਰਣਨੀਤਕ ਭਾਈਵਾਲੀ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਵੇਸ਼ ਕੀਤਾ ਹੈ 500,000 ਹੁਨਰਮੰਦ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਦਾ ਆਦਾਨ-ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੋ, ਜਿਸਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਭਾਰਤੀ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਲਈ ਵਿਸ਼ਵਵਿਆਪੀ ਕਰੀਅਰ ਦੇ ਮੌਕੇ ਪੈਦਾ ਕਰਦੇ ਹੋਏ ਜਾਪਾਨ ਦੀ ਕਿਰਤ ਦੀ ਘਾਟ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨਾ ਹੈ। ਇਸ ਪਹਿਲਕਦਮੀ ਦੇ ਤਹਿਤ, ਭਾਰਤ ਦੇ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਜਾਪਾਨ ਵਿੱਚ ਮੁੱਖ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਆਈ.ਟੀ., ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ, ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ, ਉਸਾਰੀ ਅਤੇ ਨਿਰਮਾਣ. ਦੇ ਨਾਲ ਕੋਈ ਲਾਜ਼ਮੀ ਜਾਪਾਨੀ ਭਾਸ਼ਾ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਕਈ ਵਰਕ ਵੀਜ਼ਾ ਸ਼੍ਰੇਣੀਆਂ ਲਈ, ਇਹ ਸੰਧੀ ਦੋਵਾਂ ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਆਸਾਨ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਅਤੇ ਮਜ਼ਬੂਤ ਆਰਥਿਕ ਸਹਿਯੋਗ ਦਾ ਰਾਹ ਪੱਧਰਾ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਵਾਈ-ਐਕਸਿਸ ਮਾਹਰ ਮੁਲਾਂਕਣ, ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਸਹਾਇਤਾ, ਅਤੇ ਐਂਡ-ਟੂ-ਐਂਡ ਵੀਜ਼ਾ ਸਹਾਇਤਾ ਰਾਹੀਂ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਇਸ ਮੌਕੇ ਦਾ ਲਾਭ ਉਠਾਉਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦਾ ਹੈ।

| ਵੇਰਵੇ | ਦੱਖਣੀ-ਪੱਛਮੀ (ii) | ਐਚਐਸਪੀ | ਈ/ਐਸਐਚ/ਆਈਐਸ |
|---|---|---|---|
| ਵੀਜ਼ਾ ਦੀ ਕਿਸਮ | ਨਿਰਧਾਰਤ ਹੁਨਰਮੰਦ ਵਰਕਰ (ਉੱਨਤ ਪੱਧਰ) | ਉੱਚ ਹੁਨਰਮੰਦ ਪੇਸ਼ੇਵਰ (HSP) | ਇੰਜੀਨੀਅਰ / ਮਾਨਵਤਾ / ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਮਾਹਰ |
| ਸਿੱਖਿਆ | ਕੋਈ ਨਿਸ਼ਚਿਤ ਡਿਗਰੀ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ; ਪ੍ਰੀਖਿਆਵਾਂ ਅਤੇ ਤਜਰਬੇ ਦੁਆਰਾ ਸਾਬਤ ਕੀਤੇ ਗਏ ਉੱਨਤ ਤਕਨੀਕੀ ਹੁਨਰਾਂ ਦੇ ਅਧਾਰ ਤੇ | ਬੈਚਲਰ/ਮਾਸਟਰ/ਪੀਐਚਡੀ ਨੂੰ ਤਰਜੀਹ ਦਿੱਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ; ਡਿਗਰੀ, ਤਜਰਬੇ, ਤਨਖਾਹ, ਆਦਿ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ 70+ ਅੰਕ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨੇ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹਨ। | ਸਬੰਧਤ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਦੀ ਡਿਗਰੀ ਜਾਂ ਕੁਝ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਲਈ ~10 ਸਾਲਾਂ ਦਾ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਤਜਰਬਾ |
| ਜਾਪਾਨੀ ਭਾਸ਼ਾ | SSW (ii) ਲਈ ਕੋਈ ਭਾਸ਼ਾ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ। | ਲਾਜ਼ਮੀ ਨਹੀਂ; JLPT N1/N2 70-ਪੁਆਇੰਟ ਥ੍ਰੈਸ਼ਹੋਲਡ ਵੱਲ ਵਾਧੂ ਅੰਕ ਜੋੜਦਾ ਹੈ | ਕੋਈ ਨਿਸ਼ਚਿਤ JLPT ਲੋੜ ਨਹੀਂ; ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ (ਕਲਾਇੰਟ-ਫੇਸਿੰਗ ਰੋਲ ਅਕਸਰ ਇਸਦੀ ਉਮੀਦ ਕਰਦੇ ਹਨ) |
| ਯੋਗਤਾ | SSW (ii) ਹੁਨਰ ਮੁਲਾਂਕਣ ਪਾਸ ਕਰੋ ਅਤੇ ਨਿਰਧਾਰਤ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ; ਆਮ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰੀ/ਉੱਨਤ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ। | HSP ਸਿਸਟਮ ਵਿੱਚ 70+ ਅੰਕ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ; ਸਿੱਖਿਆ, ਅਨੁਭਵ, ਆਮਦਨ, ਖੋਜ, ਆਦਿ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕੀਤਾ ਗਿਆ। | ਜਪਾਨ ਵਿੱਚ ਵਿਗਿਆਨ/ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ/ਮਨੁੱਖਤਾ/ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼; ਡਿਊਟੀਆਂ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦੀਆਂ ਹੋਣੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ। |
| ਆਮ ਪੇਸ਼ੇ | ਸੁਪਰਵਾਈਜ਼ਰ, ਉਸਾਰੀ, ਜਹਾਜ਼ ਨਿਰਮਾਣ, ਆਦਿ ਵਰਗੇ ਹੁਨਰਮੰਦ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਉੱਨਤ ਤਕਨੀਕੀ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ। | ਖੋਜਕਰਤਾ, ਇੰਜੀਨੀਅਰ, ਆਈਟੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ, ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਪ੍ਰਬੰਧਕ, ਵਿੱਤੀ ਮਾਹਰ, ਆਦਿ। | ਇੰਜੀਨੀਅਰ, ਸਾਫਟਵੇਅਰ ਡਿਵੈਲਪਰ, ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਕ, ਲੇਖਾਕਾਰ, ਅਨੁਵਾਦਕ, ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ, ਆਦਿ। |
| ਵੀਜ਼ਾ ਫੀਸ (ਦੂਤਾਵਾਸ) | JPY 3,000 (ਸਿੰਗਲ-ਐਂਟਰੀ), JPY 6,000 (ਮਲਟੀਪਲ-ਐਂਟਰੀ); ਸਥਾਨਕ ਦਰਾਂ ਲਾਗੂ ਹਨ। | JPY 3,000 (ਸਿੰਗਲ-ਐਂਟਰੀ), JPY 6,000 (ਮਲਟੀਪਲ-ਐਂਟਰੀ); ਕੌਮੀਅਤ ਅਨੁਸਾਰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਹੁੰਦਾ ਹੈ | JPY 3,000 (ਸਿੰਗਲ-ਐਂਟਰੀ), JPY 6,000 (ਮਲਟੀਪਲ-ਐਂਟਰੀ); ਕੌਮੀਅਤ ਅਨੁਸਾਰ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਹੁੰਦਾ ਹੈ |
ਜਾਪਾਨੀ ਕਿਰਤ ਬਾਜ਼ਾਰ ਉੱਚ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦਰਾਂ ਦੁਆਰਾ ਪਰਿਭਾਸ਼ਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਜਿਸਦੇ ਨਤੀਜੇ ਵਜੋਂ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਕਿਰਤ ਬਾਜ਼ਾਰ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਤਕਨੀਕੀ ਤਰੱਕੀ ਅਤੇ ਆਬਾਦੀ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਵਰਗੇ ਢਾਂਚਾਗਤ ਬਦਲਾਅ ਹੁਨਰਾਂ ਦੀ ਸਪਲਾਈ ਅਤੇ ਮੰਗ ਨੂੰ ਬਦਲ ਰਹੇ ਹਨ। ਇਸ ਨਾਲ ਮਾਲਕਾਂ ਲਈ ਸਹੀ ਹੁਨਰਾਂ ਵਾਲੇ ਕਾਮੇ ਲੱਭਣਾ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਹੁਨਰਾਂ ਨਾਲ ਮੇਲ ਖਾਂਦੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲੱਭਣਾ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ।
ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੀ ਸਾਰਣੀ ਜਾਪਾਨ ਵਿੱਚ ਸਾਲਾਨਾ ਔਸਤ ਤਨਖਾਹਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਜਾਪਾਨ ਵਿੱਚ ਉੱਚ-ਮੰਗ ਵਾਲੀਆਂ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਸੂਚੀ ਦਰਸਾਉਂਦੀ ਹੈ:
| ਕਿੱਤਿਆਂ | ਯੇਨ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਤੀ ਸਾਲ ਔਸਤ ਤਨਖਾਹ (¥) |
|---|---|
| ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ | 5,386,800 |
| IT | 4,555,332 |
| ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਅਤੇ ਵਿਕਰੀ | 6,155,200 |
| HR | 4,469,804 |
| ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ | 2,404,238 |
| Accountants | 3,360,000 |
| ਹੋਸਪਿਟੈਲਿਟੀ | 2,535,000 |
| ਨਰਸਿੰਗ | 2,160,000 |
| S.No. | ਕੰਪਨੀ | ਉਦਯੋਗ | ਇਹ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਲਈ ਕਿਉਂ ਚੰਗਾ ਹੈ |
|---|---|---|---|
| 1 | ਰਾਕੁਟੇਨ ਗਰੁੱਪ, ਇੰਕ. | ਈ-ਕਾਮਰਸ / ਤਕਨੀਕੀ / ਫਿਨਟੈਕ | ਕਈ ਟੀਮਾਂ ਵਿੱਚ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ ਨੂੰ ਕੰਮ ਵਾਲੀ ਥਾਂ ਦੀ ਭਾਸ਼ਾ ਵਜੋਂ ਅਪਣਾਇਆ; ਵਿਭਿੰਨ ਤਕਨੀਕੀ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਅਤੇ ਮਜ਼ਬੂਤ ਵੀਜ਼ਾ ਸਹਾਇਤਾ। |
| 2 | ਟੋਯੋਟਾ ਮੋਟਰ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨ | ਆਟੋਮੋਟਿਵ / ਨਿਰਮਾਣ | ਵਿਸ਼ਵ ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਮਾਨਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ; ਹੁਨਰਮੰਦ ਵਿਦੇਸ਼ੀਆਂ ਲਈ ਖੋਜ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ, ਸਿਸਟਮ ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ ਅਤੇ ਗਲੋਬਲ ਕਾਰਜਾਂ ਵਿੱਚ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ। |
| 3 | ਸੋਨੀ ਗਰੁੱਪ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨ | ਤਕਨਾਲੋਜੀ / ਮਨੋਰੰਜਨ / ਇਲੈਕਟ੍ਰਾਨਿਕਸ | ਇੱਕ ਉੱਚ-ਪ੍ਰੋਫਾਈਲ ਗਲੋਬਲ ਫਰਮ; ਇਲੈਕਟ੍ਰਾਨਿਕਸ, ਗੇਮਿੰਗ ਅਤੇ ਮੀਡੀਆ ਵਿੱਚ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਇੰਜੀਨੀਅਰਾਂ/ਡਿਜ਼ਾਈਨਰਾਂ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕਰਦੀ ਹੈ। |
| 4 | ਐਮਾਜ਼ਾਨ ਜਪਾਨ ਜੀ.ਕੇ. | ਈ-ਕਾਮਰਸ / ਤਕਨੀਕੀ / ਲੌਜਿਸਟਿਕਸ | ਗਲੋਬਲ ਐਮਾਜ਼ਾਨ ਦੀ ਸ਼ਾਖਾ; ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਭਰਤੀਆਂ ਲਈ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਦੇ ਨਾਲ ਤਕਨੀਕੀ, ਸੰਚਾਲਨ, ਡੇਟਾ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ। |
| 5 | ਲਾਈਨ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨ | ਤਕਨੀਕੀ / ਮੋਬਾਈਲ / ਸੰਚਾਰ | ਜਪਾਨ ਦਾ ਮੁੱਖ "ਸੁਪਰ-ਐਪ" ਖਿਡਾਰੀ; ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਇੰਜੀਨੀਅਰਾਂ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਭਰਤੀ ਕਰਨਾ। |
| 6 | ਫੁਜੀਤਸੁ ਲਿਮਿਟੇਡ | ਆਈ.ਟੀ. ਸੇਵਾਵਾਂ / ਸਿਸਟਮ | ਗਲੋਬਲ ਓਪਰੇਸ਼ਨਾਂ ਵਾਲੀ ਵੱਡੀ ਜਾਪਾਨੀ ਆਈਟੀ ਕੰਪਨੀ; ਸਿਸਟਮ/ਕੰਸਲਟਿੰਗ ਵਿੱਚ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਲਈ ਵਧੀਆ। |
| 7 | ਪੈਨਾਸੋਨਿਕ ਹੋਲਡਿੰਗਜ਼ ਕਾਰਪੋਰੇਸ਼ਨ | ਇਲੈਕਟ੍ਰਾਨਿਕਸ / ਤਕਨਾਲੋਜੀ / ਊਰਜਾ | ਵਿਰਾਸਤੀ ਤਕਨੀਕੀ ਕੰਪਨੀ ਪਰਿਵਰਤਨ ਦੇ ਦੌਰ ਵਿੱਚੋਂ ਲੰਘ ਰਹੀ ਹੈ; IoT/ਊਰਜਾ/ਨਵੀਨਤਾ ਵਿੱਚ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਭਰਤੀ। |
| 8 | ਨਿਨਟੇਨਡੋ ਕੰ., ਲਿਮਿਟਿਡ | ਗੇਮਿੰਗ / ਮਨੋਰੰਜਨ / ਤਕਨੀਕ | ਮਜ਼ਬੂਤ ਬ੍ਰਾਂਡ; ਡਿਜ਼ਾਈਨ, ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਗਲੋਬਲ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਲਈ ਵਿਦੇਸ਼ੀ-ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਅਨੁਕੂਲ ਵਾਤਾਵਰਣ। |
| 9 | ਸ਼ੀਸੀਡੋ ਕੰਪਨੀ, ਲਿਮਟਿਡ | ਕਾਸਮੈਟਿਕਸ / ਪ੍ਰਚੂਨ / ਤਕਨੀਕੀ | ਜਪਾਨ ਵਿੱਚ ਸਥਿਤ ਇੱਕ ਪ੍ਰਮੁੱਖ ਗਲੋਬਲ ਕਾਸਮੈਟਿਕਸ ਫਰਮ; ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਕਾਰੋਬਾਰ, ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ, ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਣ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਲਈ ਵਧੀਆ। |
| 10 | ਐਪਲ ਜਪਾਨ ਜੀ.ਕੇ. | ਤਕਨਾਲੋਜੀ / ਖਪਤਕਾਰ ਇਲੈਕਟ੍ਰਾਨਿਕਸ | ਗਲੋਬਲ ਬ੍ਰਾਂਡ ਦੀ ਜਾਪਾਨੀ ਸ਼ਾਖਾ; ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਉਤਪਾਦ, ਪ੍ਰਚੂਨ, ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ ਅਤੇ ਤਕਨੀਕੀ ਟੀਮਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ। |
| 11 | ਯੂਨੀਕਲੋ (ਫਾਸਟ ਰਿਟੇਲਿੰਗ ਕੰਪਨੀ, ਲਿਮਟਿਡ) | ਪ੍ਰਚੂਨ / ਫੈਸ਼ਨ / ਗਲੋਬਲ ਓਪਸ | ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਰੁਝਾਨ ਵਾਲਾ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਫੈਸ਼ਨ ਰਿਟੇਲਰ; ਬਹੁਭਾਸ਼ਾਈ ਸਟਾਫ ਅਤੇ ਵਿਦੇਸ਼ੀ-ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਮੌਜੂਦਗੀ। |
| 12 | ਆਈਬੀਐਮ ਜਪਾਨ, ਲਿਮਟਿਡ | ਆਈ.ਟੀ. / ਕਲਾਊਡ / ਏ.ਆਈ. / ਸਲਾਹ-ਮਸ਼ਵਰਾ | ਜਪਾਨ ਵਿੱਚ ਵੱਡੀ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਸਲਾਹਕਾਰ/ਤਕਨੀਕੀ ਫਰਮ; ਕਲਾਉਡ, ਏਆਈ, ਸਲਾਹਕਾਰ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਭਾਰਤੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਲਈ ਮਜ਼ਬੂਤ। |
| 13 | ਮਾਈਕ੍ਰੋਸਾਫਟ ਜਾਪਾਨ ਕੰਪਨੀ ਲਿਮਟਿਡ | ਤਕਨਾਲੋਜੀ / ਸਾਫਟਵੇਅਰ / ਕਲਾਉਡ | ਗਲੋਬਲ ਟੈਕ ਲੀਡਰ ਦੀ ਜਾਪਾਨ ਇਕਾਈ; ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਪ੍ਰਤਿਭਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਡਿਵੈਲਪਰਾਂ, ਇੰਜੀਨੀਅਰਾਂ, ਉਤਪਾਦ ਪ੍ਰਬੰਧਕਾਂ ਲਈ ਵਧੀਆ। |
| 14 | ਟਾਟਾ ਕੰਸਲਟੈਂਸੀ ਸਰਵਿਸਿਜ਼ ਜਾਪਾਨ, ਲਿਮਟਿਡ | ਆਈ.ਟੀ. ਸੇਵਾਵਾਂ / ਸਲਾਹ-ਮਸ਼ਵਰਾ | ਜਾਪਾਨ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਭਾਰਤੀ ਮੂਲ ਦੀ ਕੰਪਨੀ; ਭਾਰਤ-ਜਾਪਾਨ ਸਬੰਧ ਦਾ ਲਾਭ ਉਠਾਉਣ ਦੀ ਇੱਛਾ ਰੱਖਣ ਵਾਲੇ ਭਾਰਤੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਲਈ ਮੁੱਲ। |
| 15 | ਐਕਸੈਂਚਰ ਜਾਪਾਨ ਲਿਮਟਿਡ | ਸਲਾਹ / ਆਈ.ਟੀ. / ਪਰਿਵਰਤਨ | ਗਲੋਬਲ ਸਲਾਹਕਾਰ ਫਰਮ; ਅਕਸਰ ਗਲੋਬਲ ਗਤੀਸ਼ੀਲਤਾ ਵਾਲੇ ਵਿਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿੱਚ ਸਿਖਲਾਈ ਪ੍ਰਾਪਤ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਨਿਯੁਕਤ ਕਰਦੀ ਹੈ। |
ਕਦਮ 1: ਨੌਕਰੀ ਖੋਜ ਸੇਵਾਵਾਂ ਲਈ ਸਾਈਨ ਅੱਪ ਕਰੋ: ਜਪਾਨ ਵਿੱਚ ਮੌਕਿਆਂ ਲਈ ਮਾਹਰ ਮਾਰਗਦਰਸ਼ਨ ਅਤੇ ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਨੌਕਰੀ ਖੋਜ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ Y-Axis ਨਾਲ ਰਜਿਸਟਰ ਕਰੋ।
ਕਦਮ 2: ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ: Y-Axis ਤੁਹਾਨੂੰ ਵੀਜ਼ਾ ਸਪਾਂਸਰਸ਼ਿਪ ਅਤੇ ਢੁਕਵੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਜਾਪਾਨ-ਅਧਾਰਤ ਮਾਲਕਾਂ ਨਾਲ ਜੋੜਦਾ ਹੈ।
ਕਦਮ 3: ਮਾਲਕ COE ਜਾਰੀ ਕਰਦਾ ਹੈ: ਤੁਹਾਡਾ ਮਾਲਕ ਜਾਪਾਨ ਵਿੱਚ ਯੋਗਤਾ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ (CoE) ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦਿੰਦਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ Y-Axis ਤੋਂ ਪੂਰਾ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ੀ ਸਮਰਥਨ ਹੁੰਦਾ ਹੈ।
ਕਦਮ 4: ਵੀਜ਼ਾ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦਿਓ: ਤੁਹਾਡਾ ਮਾਲਕ ਤੁਹਾਡੀ ਵਰਕ ਵੀਜ਼ਾ ਅਰਜ਼ੀ ਦਾਇਰ ਕਰੇਗਾ। ਆਪਣੀ ਵਰਕ ਵੀਜ਼ਾ ਅਰਜ਼ੀ ਭਰੋ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਆਪਣੇ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰੋ। Y-Axis ਦਸਤਾਵੇਜ਼ਾਂ ਲਈ ਅੰਤ-ਤੋਂ-ਅੰਤ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੇਗਾ।
ਕਦਮ 5: ਜਪਾਨ ਲਈ ਉਡਾਣ ਭਰੋ: ਇੱਕ ਵਾਰ ਜਦੋਂ ਤੁਹਾਡਾ ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ Y-Axis ਤੁਹਾਨੂੰ ਜਾਪਾਨ ਵਿੱਚ ਸਥਾਨਾਂਤਰਣ, ਯਾਤਰਾ ਅਤੇ ਪਹੁੰਚਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਦੀਆਂ ਰਸਮਾਂ ਲਈ ਤਿਆਰੀ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦਾ ਹੈ।
| ਲਾਗਤ ਸੰਖੇਪ (ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਸਹਾਇਤਾ ਨੂੰ ਛੱਡ ਕੇ) | SSW ਕਿਸਮ II | ਐਚਐਸਪੀ | ਇੰਜੀਨੀਅਰ/ਮਾਹਿਰ |
|---|---|---|---|
| ਸਰਕਾਰੀ ਫੀਸਾਂ | ¥0–10,000 | ¥6,000–10,000 | ¥0–10,000 |
| ਵਿਕਲਪਿਕ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਮਦਦ | ¥100,000–200,000 | ¥170,000–400,000 | ¥100,000–300,000 |
ਵਾਧੂ ਲਾਗਤਾਂ (ਜੇ ਲਾਗੂ ਹੋਣ):
1 ਜਾਪਾਨੀ ਯੇਨ ਬਰਾਬਰ 0.58 ਭਾਰਤੀ ਰੁਪਏ or 0.0065 ਸੰਯੁਕਤ ਰਾਜ ਡਾਲਰ, (ਨਵੰਬਰ 2025 ਤੱਕ)
| ਵੀਜ਼ਾ ਦੀ ਕਿਸਮ | SSW ਕਿਸਮ II | ਐਚਐਸਪੀ | ਇੰਜੀਨੀਅਰ/ਮਾਹਿਰ |
|---|---|---|---|
| COE ਪ੍ਰੋਸੈਸਿੰਗ | 1-3 ਮਹੀਨੇ | 10 ਦਿਨ - 2 ਮਹੀਨੇ | 1-3 ਮਹੀਨੇ |
| ਵੀਜ਼ਾ ਸਟੈਂਪ | 5–10 ਦਿਨ | 5–10 ਦਿਨ | 5–10 ਦਿਨ |
| ਕੁੱਲ ਸਮਾਂਰੇਖਾ | 1.5-3.5 ਮਹੀਨੇ | 2 ਹਫ਼ਤੇ - 2.5 ਮਹੀਨੇ | 1.5-3.5 ਮਹੀਨੇ |
ਨੋਟ: ਸਮਾਂ-ਰੇਖਾ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ਾਂ ਦੀ ਸੰਪੂਰਨਤਾ ਅਤੇ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਦਫ਼ਤਰ ਦੇ ਕੰਮ ਦੇ ਬੋਝ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਬਦਲਦੀ ਹੈ।
ਤੁਸੀਂ ਇੱਕ ਸਾਲ ਦੇ ਅੰਦਰ-ਅੰਦਰ ਆਪਣੇ ਜਾਪਾਨ ਵਰਕ ਵੀਜ਼ਾ ਨੂੰ ਹਾਈ ਸਕਿੱਲਡ ਪ੍ਰੋਫੈਸ਼ਨਲ (HSP) ਰੂਟ ਰਾਹੀਂ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਵਿੱਚ ਬਦਲ ਸਕਦੇ ਹੋ।
| ਮਾਪਦੰਡ | ਵੇਰਵਾ |
|---|---|
| ਅੰਕ ਸਿਸਟਮ | ਯੋਗਤਾ ਸਿੱਖਿਆ, ਕੰਮ ਦੇ ਤਜਰਬੇ, ਆਮਦਨ ਅਤੇ ਹੋਰ ਕਾਰਕਾਂ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਇੱਕ ਅੰਕ-ਅਧਾਰਤ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੁਆਰਾ ਨਿਰਧਾਰਤ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। |
| 1-ਸਾਲਾ ਪੀਆਰ ਪਾਥ | ਜਪਾਨ ਵਿੱਚ 1 ਸਾਲ ਰਹਿਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਲਈ ਯੋਗਤਾ ਪੂਰੀ ਕਰਨ ਲਈ 80 ਜਾਂ ਵੱਧ ਅੰਕ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ। |
| 3-ਸਾਲਾ ਪੀਆਰ ਪਾਥ | 3 ਸਾਲ ਦੀ ਰਿਹਾਇਸ਼ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਲਈ ਯੋਗ ਬਣਨ ਲਈ 70 ਅੰਕ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ। |
ਦੁਨੀਆ ਦੀ ਨੰਬਰ 1 ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਸਲਾਹਕਾਰ ਕੰਪਨੀ ਹੋਣ ਦੇ ਨਾਤੇ, Y-Axis 25 ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਨਿਰਪੱਖ, ਵਿਅਕਤੀਗਤ ਸੇਵਾਵਾਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰ ਰਹੀ ਹੈ। ਸਾਡੀ ਮਾਹਿਰਾਂ ਦੀ ਟੀਮ ਇੱਕ ਸੁਚਾਰੂ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਯਾਤਰਾ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਅੰਤ-ਤੋਂ-ਅੰਤ ਸਹਾਇਤਾ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਇੱਥੇ ਹੈ। ਸਾਡੀਆਂ ਨਿਰਵਿਘਨ ਸੇਵਾਵਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ:
ਪੜਚੋਲ ਕਰੋ ਕਿ ਗਲੋਬਲ ਭਾਰਤੀ ਆਪਣੇ ਭਵਿੱਖ ਨੂੰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ Y-Axis ਬਾਰੇ ਕੀ ਕਹਿੰਦੇ ਹਨ