ਕੈਨੇਡਾ ਦਾ ਕਿੱਤਾ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ- ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਲਾਭ

ਵਰਤਮਾਨ ਵਿੱਚ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਦੋ ਸ਼੍ਰੇਣੀਆਂ ਦੇ ਅਧੀਨ ਆਉਂਦੇ ਹਨ- ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਅਤੇ ਓਪਨ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ। ਇੱਕ ਓਪਨ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਅਸਲ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸੇ ਵੀ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਵੀਜ਼ਾ ਨੌਕਰੀ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਇਸਲਈ ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਨੂੰ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕਿਟ ਇਮਪੈਕਟ ਅਸੈਸਮੈਂਟ (LMIA) ਜਾਂ ਕਿਸੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਤੋਂ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਪੱਤਰ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ ਜਿਸਨੇ ਪਾਲਣਾ ਫੀਸ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ।

 

ਇੱਕ ਖੁੱਲੇ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ, ਤੁਸੀਂ ਕੁਝ ਪਾਬੰਦੀਆਂ ਨੂੰ ਛੱਡ ਕੇ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕਿਸੇ ਵੀ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਤੁਸੀਂ ਸਿਰਫ਼ ਸੀਮਤ ਹਾਲਤਾਂ ਵਿੱਚ ਹੀ ਓਪਨ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ।

 

ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਨਾਮ ਤੋਂ ਪਤਾ ਲੱਗਦਾ ਹੈ ਇੱਕ ਪਰਮਿਟ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਪਰਮਿਟ ਇਸ ਦੀਆਂ ਅੰਦਰੂਨੀ ਪਾਬੰਦੀਆਂ ਦੇ ਨਾਲ ਆਉਂਦਾ ਹੈ। ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਕੋਲ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਕੰਮ ਨੂੰ ਬਦਲਣ ਦੀ ਲਚਕਤਾ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗੀ, ਅਤੇ ਨਾ ਹੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਆਪਣੇ ਸੰਗਠਨ ਦੇ ਅੰਦਰ ਨਵੀਆਂ ਭੂਮਿਕਾਵਾਂ 'ਤੇ ਜਾਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਗੇ।

 

ਇਹਨਾਂ ਮੌਜੂਦਾ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟਾਂ ਦੀਆਂ ਸੀਮਾਵਾਂ ਨੂੰ ਦੂਰ ਕਰਨ ਲਈ, ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ, ਸ਼ਰਨਾਰਥੀ ਅਤੇ ਸਿਟੀਜ਼ਨਸ਼ਿਪ ਕਨੇਡਾ (IRCC) ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਦੀ ਤੀਜੀ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਬਣਾਉਣ 'ਤੇ ਵਿਚਾਰ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ: ਇੱਕ ਕਿੱਤਾ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ। ਇਸ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਨੂੰ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਹਰ ਵਾਰ ਨਵੇਂ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦਿੱਤੇ ਬਿਨਾਂ ਉਸੇ ਕਿੱਤੇ ਅਧੀਨ ਜਾਂ ਨੈਸ਼ਨਲ ਆਕੂਪੇਸ਼ਨਲ ਵਰਗੀਕਰਣ (NOC) ਦੇ ਤਹਿਤ ਇੱਕ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਛੱਡਣ ਅਤੇ ਦੂਜੀ ਨੌਕਰੀ ਵਿੱਚ ਜਾਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਨਾ ਹੈ।

 

ਇਸ ਪੋਸਟ ਵਿੱਚ ਇਸ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਬਾਰੇ ਹੋਰ ਵੇਰਵੇ ਹਨ।

 

ਕਿੱਤੇ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਦੀਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ:

ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤੌਰ 'ਤੇ ਪ੍ਰਾਇਮਰੀ ਖੇਤੀਬਾੜੀ ਅਤੇ ਘੱਟ ਮਜ਼ਦੂਰੀ ਵਾਲੀ ਧਾਰਾ ਲਈ ਲਾਗੂ ਹੋਵੇਗਾ।

 

ਕਾਮੇ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਕਿੱਤਾ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਹੈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਸਿਰਫ਼ ਉਹਨਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ ਅਪਲਾਈ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਣਗੇ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਕੋਲ ਖਾਲੀ ਅਸਾਮੀਆਂ ਹਨ ਅਤੇ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਵਿਕਾਸ ਕੈਨੇਡਾ (ਸਰਵਿਸ ਕੈਨੇਡਾ) ਤੋਂ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ ਪ੍ਰਭਾਵ ਮੁਲਾਂਕਣ ("LMIA") ਨੂੰ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ। ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਹੈ ਕਿ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਦੇਣ ਵੇਲੇ ਮਜ਼ਦੂਰੀ ਅਤੇ ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਲਈ ਨਿਯਮਾਂ ਦੀ ਪਾਲਣਾ ਕਰਨਗੇ।

 

 ਇਸ ਪ੍ਰਸਤਾਵਿਤ ਕਿੱਤੇ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਤੋਂ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ ਜੂਨ ਵਿੱਚ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤੇ ਗਏ ਕਮਜ਼ੋਰ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਓਪਨ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਦੀ ਪੂਰਤੀ ਹੋਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ। ਇਹ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਇੱਕ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਵਾਲੇ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮਿਆਂ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਨ ਲਈ ਸ਼ੁਰੂ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਸੀ ਜੋ ਨੌਕਰੀ ਛੱਡਣ ਅਤੇ ਕਿਸੇ ਵੀ ਕਿੱਤੇ ਵਿੱਚ ਦੂਜੀ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਲਈ ਆਪਣੇ ਮਾਲਕ ਦੁਆਰਾ ਦੁਰਵਿਵਹਾਰ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ।

 

 ਕਿੱਤੇ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਦੇ ਲਾਭ ਅਤੇ ਕਮੀਆਂ:

ਪ੍ਰਸਤਾਵਿਤ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦੇਵੇਗਾ ਕਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਹਾਂ ਦੁਰਵਿਵਹਾਰ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਛੱਡਣ ਅਤੇ ਹੋਰ ਵਿਕਲਪਾਂ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰਨ ਲਈ। ਇਹ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਅਤੇ ਘਰੇਲੂ ਕਾਮਿਆਂ ਦੋਵਾਂ ਲਈ ਪ੍ਰਤੀਯੋਗੀ ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਪੈਦਾ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਪਰ ਹਰੇਕ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਲਈ ਜੋ ਇੱਕ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਵੀਕਾਰ ਕਰਨ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੈ, ਇਸ ਨੂੰ ਸਥਾਨਕ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ ਦੀ ਸੁਰੱਖਿਆ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਇੱਕ ਪ੍ਰਵਾਨਿਤ LMIA ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।

 

ਮੌਜੂਦਾ ਨਿਯਮਾਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਕਿ ਆਪਣੀ ਨੌਕਰੀ ਬਦਲਣ ਲਈ ਇੱਕ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ IRCC ਤੋਂ ਇੱਕ ਨਵਾਂ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ। ਇਹ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਵਿੱਚ ਦਰਸਾਏ ਗਏ ਕੰਮਾਂ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਉਹਨਾਂ ਦੀ ਆਜ਼ਾਦੀ ਨੂੰ ਸੀਮਤ ਕਰਦਾ ਹੈ।

 

ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਅਤੇ ਨਵਾਂ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਲੈਣ ਦਾ ਸਮਾਂ, ਮਿਹਨਤ ਅਤੇ ਲਾਗਤ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀਆਂ ਬਦਲਣ ਤੋਂ ਨਿਰਾਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ ਭਾਵੇਂ ਉਹਨਾਂ ਕੋਲ ਵਿਕਲਪ ਹੈ।

 

ਦੇ ਅਧੀਨ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਆਉਣ ਵਾਲੇ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਅਸਥਾਈ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਵਰਕਰ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਾਲ ਤੱਕ ਕੰਮ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਪ੍ਰਸਤਾਵਿਤ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਨਾਲ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਰਮਚਾਰੀ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਨਵੀਂ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਪਹੁੰਚ ਸਕਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਇਸ ਦੀ ਮਿਆਦ ਖਤਮ ਹੋਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਵਿੱਚ ਸਿਰਫ ਕੁਝ ਮਹੀਨੇ ਬਚੇ ਹਨ।

 

ਪ੍ਰਸਤਾਵਿਤ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਨੌਕਰੀਆਂ ਬਦਲਣਾ ਆਸਾਨ ਬਣਾਉਂਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਇਸ ਵਿਕਲਪ ਵਿੱਚ ਕੁਝ ਕਮੀਆਂ ਹੋ ਸਕਦੀਆਂ ਹਨ। ਪਰਮਿਟ ਨਾਲ ਨੌਕਰੀਆਂ ਨੂੰ ਬਦਲਣਾ ਆਸਾਨ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ, ਇਸ ਗੱਲ ਦੀ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ ਕਿ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮੇ ਕੈਨੇਡਾ ਪਹੁੰਚਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਸਭ ਤੋਂ ਘੱਟ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀਆਂ ਬਦਲਣਗੇ। ਕੈਨੇਡੀਅਨ ਮਾਲਕ ਇਨ੍ਹਾਂ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਣ ਲਈ ਬਹੁਤ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਜੇਕਰ ਇਹ ਕਾਮੇ ਕੁਝ ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੇ ਅੰਦਰ-ਅੰਦਰ ਨੌਕਰੀ ਛੱਡ ਦਿੰਦੇ ਹਨ, ਤਾਂ ਇਹ ਮਿਹਨਤ ਦੀ ਬਰਬਾਦੀ ਹੋਵੇਗੀ। ਇਸ ਤੋਂ ਬਚਣ ਲਈ, ਇੱਕ ਇੱਕਲੇ ਮਾਲਕ ਦੇ ਅਧੀਨ ਇੱਕ ਲਾਜ਼ਮੀ ਮਿਆਦ ਲਈ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦਾ ਨਿਯਮ ਜ਼ਰੂਰੀ ਹੈ।

 

ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨੂੰ ਹਟਾਉਣ ਦੇ ਪ੍ਰਸਤਾਵ ਦੇ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦੀ ਆਗਿਆ ਹਰੇਕ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਦੇ ਨਾਲ, ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ 'ਤੇ ਰੱਖਣ ਵਾਲੇ ਮਾਲਕਾਂ ਦੀ ਪਛਾਣ ਕਰਨ ਦਾ ਕੋਈ ਤਰੀਕਾ ਨਹੀਂ ਹੋਵੇਗਾ। ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸਹੀ ਕੰਮ ਦੀਆਂ ਸਥਿਤੀਆਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਜਵਾਬਦੇਹ ਰੱਖਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਲਈ, ਇਸ ਲਈ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸਬੰਧਾਂ ਨੂੰ ਟਰੈਕ ਕਰਨ ਦੇ ਨਵੇਂ ਤਰੀਕੇ ਖੋਜਣ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ।

 

ਜੇਕਰ ਪ੍ਰਸਤਾਵਿਤ ਕਿੱਤੇ-ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਹ ਕੈਨੇਡਾ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰ ਰਹੇ ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਲਾਭਦਾਇਕ ਸਾਬਤ ਹੋਵੇਗਾ। ਇਸ ਦੇ ਨਾਲ ਹੀ, ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਕੁਝ ਚੈਕ ਅਤੇ ਬੈਲੇਂਸ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਦੀਆਂ ਲੋੜਾਂ ਦੀ ਦੁਰਵਰਤੋਂ ਨਹੀਂ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ।