ਜਰਮਨੀ ਨੂੰ ਹਜ਼ਾਰਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਵਿੱਚ ਹੁਨਰਮੰਦ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ

ਭਾਰਤੀ ਤਕਨੀਕੀਆਂ ਨੂੰ ਯੂਰਪ ਵਿੱਚ EU ਬਲੂ ​​ਕਾਰਡ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਕੀਤੇ ਜਾਣ ਦਾ ਵਿਕਲਪ ਮਿਲਦਾ ਹੈ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਮਿਲਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ ਉੱਥੇ ਸੈਟਲ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਇਕੱਲੇ ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ, ਹੁਨਰ ਦੀ ਵੱਡੀ ਘਾਟ ਹੈ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਆਈ.ਟੀ., ਗਣਿਤ ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ, ਸਿਹਤ ਸੰਭਾਲ ਅਤੇ ਕੁਦਰਤੀ ਵਿਗਿਆਨ ਦੇ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ, ਜਿਸ ਨੂੰ ਦੇਸ਼ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਾਮਿਆਂ ਨਾਲ ਭਰਨ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ। 2011 ਵਿੱਚ ਇੰਸਟੀਚਿਊਟ ਫਾਰ ਇੰਪਲਾਇਮੈਂਟ ਰਿਸਰਚ ਦੁਆਰਾ ਕਰਵਾਏ ਗਏ ਇੱਕ ਅਧਿਐਨ, ਜੋ ਕਿ ਨਿਊਰਮਬਰਗ ਵਿੱਚ ਸਥਿਤ ਹੈ, ਨੇ ਖੁਲਾਸਾ ਕੀਤਾ ਕਿ ਮੌਜੂਦਾ ਹੁਨਰਮੰਦ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੀ ਘਾਟ ਅਤੇ ਕੰਟਰੈਕਟਿੰਗ ਜਰਮਨ ਆਬਾਦੀ ਦੇ ਨਾਲ, ਇਹ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਕਿ 7 ਤੱਕ ਦੇਸ਼ ਦੀ ਕਿਰਤ ਸ਼ਕਤੀ ਲਗਭਗ 2025 ਮਿਲੀਅਨ ਤੱਕ ਘਟ ਜਾਵੇਗੀ। ਜਰਮਨੀ ਆਪਣੀ ਆਰਥਿਕ ਸ਼ਕਤੀ ਨੂੰ ਕਾਇਮ ਰੱਖਣ ਲਈ, ਅਧਿਐਨ ਨੇ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਲਗਾਇਆ ਹੈ ਕਿ ਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਹਰ ਸਾਲ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਵਿੱਚ ਲਗਭਗ 400,000 ਹੁਨਰਮੰਦ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਨੂੰ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ। ਇੱਥੇ ਨੀਲੇ ਕਾਰਡ ਲਈ ਯੋਗ ਹੋਣ ਲਈ, ਇੱਕ ਤਕਨੀਕੀ ਨੂੰ ਇੱਕ ਜਰਮਨ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਤੋਂ ਘਾਟ ਵਾਲੇ ਕਿੱਤਿਆਂ ਲਈ €39,624 ਪ੍ਰਤੀ ਸਾਲ ਦੀ ਕੁੱਲ ਤਨਖ਼ਾਹ ਅਤੇ ਉਹਨਾਂ ਕਿੱਤਿਆਂ ਲਈ €50,800 ਪ੍ਰਤੀ ਸਾਲ ਦੀ ਕੁੱਲ ਤਨਖਾਹ ਦੇ ਨਾਲ ਇੱਕ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੁੰਦੀ ਹੈ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ ਹੁਨਰ ਦੀ ਘਾਟ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ। ਜਰਮਨੀ ਨੇ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲੇ ਵੀਜ਼ੇ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਵੀ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਨਾਲ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣ ਅਤੇ ਉੱਥੇ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰਨ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਮਿਲਦੀ ਹੈ। ਸਫਲ ਉਮੀਦਵਾਰ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਇਸ ਵੀਜ਼ੇ ਨੂੰ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਵਰਕ ਵੀਜ਼ੇ ਜਾਂ ਪੀਆਰ ਵਿੱਚ ਬਦਲ ਸਕਦੇ ਹਨ।