ਲਾਰਡ ਬਿਲੀਮੋਰਾ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ ਬ੍ਰਿਟੇਨ ਦਾ ਸਖਤ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਕਾਨੂੰਨ ਬਣਾਉਣ ਦਾ ਕਦਮ ਆਰਥਿਕ ਅਨਪੜ੍ਹਤਾ ਦੀ ਨਿਸ਼ਾਨੀ ਹੈ

ਯੂਕੇ ਦੀ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਨੀਤੀ ਹੁਣ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਲਈ ਸਖ਼ਤ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਸੀਮਾ ਵਧਾ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ ਅਤੇ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਦੇ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰਾਂ ਨੂੰ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ ਭਾਸ਼ਾ ਦਾ ਟੈਸਟ ਪਾਸ ਕਰਨਾ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ। ਨਵੀਂ ਵੀਜ਼ਾ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਵੱਡੀ ਗਿਣਤੀ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਪਰਿਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਵੀ ਪ੍ਰਭਾਵਿਤ ਕਰੇਗੀ। ਅੰਤਰਰਾਸ਼ਟਰੀ ਮਾਹਿਰਾਂ ਨੇ ਆਪਣੀ ਚਿੰਤਾ ਜ਼ਾਹਰ ਕਰਦਿਆਂ ਕਿਹਾ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਕਦਮ ਨਾਲ ਭਾਰਤ ਨਾਲ ਦੁਵੱਲੇ ਸਬੰਧਾਂ 'ਤੇ ਮਾੜਾ ਅਸਰ ਪਵੇਗਾ।

ਯੂਕੇ ਦੀ ਸਰਕਾਰ ਨੂੰ ਸਲਾਹ ਦੇਣ ਵਾਲੀ ਖੁਦਮੁਖਤਿਆਰ ਜਨਤਕ ਸੰਸਥਾ, ਪ੍ਰਵਾਸ ਲਈ ਸਲਾਹਕਾਰ ਕਮੇਟੀ ਨੇ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਨੂੰ ਸਖ਼ਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕਈ ਉਪਾਵਾਂ ਦੀ ਸਿਫ਼ਾਰਸ਼ ਕੀਤੀ ਸੀ। ਕਮੇਟੀ ਦੀ ਸਲਾਹ ਅਨੁਸਾਰ, ਯੂਰਪੀਅਨ ਯੂਨੀਅਨ ਤੋਂ ਬਾਹਰਲੇ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਵਰਤੇ ਜਾਂਦੇ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਵਰਤੇ ਜਾਂਦੇ ਵੀਜ਼ਾ ਸ਼੍ਰੇਣੀ, ਟੀਅਰ ਟੂ ਵੀਜ਼ਾ ਲਈ ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਸੀਮਾ ਵਧਾ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ। ਯੂਰਪੀਅਨ ਯੂਨੀਅਨ ਤੋਂ ਬਾਹਰ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਦੇ ਰਿਸ਼ਤੇਦਾਰਾਂ ਨੂੰ ਅੰਗਰੇਜ਼ੀ ਭਾਸ਼ਾ ਲਈ ਇੱਕ ਟੈਸਟ ਪਾਸ ਕਰਨਾ ਹੋਵੇਗਾ।

ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਹੁਣ ਸਾਲਾਨਾ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 25,000 ਪੌਂਡ ਦੀ ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਲੋੜ ਪਵੇਗੀ ਅਤੇ ਇਹ ਵਿਭਿੰਨ ਖੇਤਰਾਂ ਦੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ 'ਤੇ ਲਾਗੂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ। ਸਿਰਫ਼ ਨੌਕਰੀਆਂ ਜੋ ਇਸ ਨਿਯਮ ਦੇ ਅਪਵਾਦ ਹਨ, ਉਹ ਹਨ ਵਿਗਿਆਨ, ਮੈਂਡਰਿਨ ਅਤੇ ਗਣਿਤ, ਰੇਡੀਓਗ੍ਰਾਫਰ, ਨਰਸਾਂ ਅਤੇ ਪੈਰਾਮੈਡਿਕਸ ਵਿੱਚ ਸੈਕੰਡਰੀ ਪੱਧਰ ਦੇ ਅਧਿਆਪਕ। ਇਹ ਤਨਖਾਹ ਸੀਮਾ ਅਪ੍ਰੈਲ 30,000 ਤੱਕ ਵਧਾ ਕੇ 2017 ਪੌਂਡ ਕਰ ਦਿੱਤੀ ਜਾਵੇਗੀ। ਟੀਅਰ ਦੋ ਵੀਜ਼ਾ ਸ਼੍ਰੇਣੀਆਂ ਦੇ ਅਧੀਨ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਲਈ ਮੌਜੂਦਾ ਤਨਖਾਹ 20,800 ਪੌਂਡ ਹੈ।

ਈਲਿੰਗ ਸਾਊਥਾਲ ਦੇ ਲੇਬਰ ਸੰਸਦ ਮੈਂਬਰ ਵਰਿੰਦਰ ਸ਼ਰਮਾ ਨੇ ਕਿਹਾ ਹੈ ਕਿ ਯੂ.ਕੇ. ਦੀ ਸਰਕਾਰ ਦਾ ਇਹ ਕਦਮ ਪਿਛਾਖੜੀ ਹੈ ਅਤੇ ਸੋਚਣਯੋਗ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਹ ਭਾਰਤ ਅਤੇ ਯੂਕੇ ਦਰਮਿਆਨ ਦੁਵੱਲੇ ਸਬੰਧਾਂ ਨੂੰ ਵਿਕਸਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਵੱਡੀ ਰੁਕਾਵਟ ਹੋਵੇਗੀ। ਉਸ ਦਾ ਇਹ ਵੀ ਨਿਰੀਖਣ ਸੀ ਕਿ ਨਵੇਂ ਵੀਜ਼ਾ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਦੁਆਰਾ ਦਰਸਾਏ ਗਏ ਤਨਖ਼ਾਹ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਨੂੰ ਯੂਕੇ ਦੇ ਮੂਲ ਕਾਮਿਆਂ ਦੁਆਰਾ ਵੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨਾ ਸੰਭਵ ਨਹੀਂ ਹੈ। ਇਸ ਨਿਯਮ ਦਾ ਅੰਦਾਜ਼ਾ ਇਹ ਹੈ ਕਿ ਸਰਕਾਰ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਨੂੰ ਸੁਨੇਹਾ ਦੇ ਰਹੀ ਹੈ ਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਇੱਥੇ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ।

ਨਵੀਂ ਵੀਜ਼ਾ ਨੀਤੀਆਂ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਾਮਿਆਂ 'ਤੇ ਵੀ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਹੋਣਗੀਆਂ ਜੋ ਇੰਟਰਾ-ਕੰਪਨੀ ਟ੍ਰਾਂਸਫਰ ਰਾਹੀਂ ਯੂਕੇ ਵਿੱਚ ਪਰਵਾਸ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਇਸ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਲਈ ਤਨਖਾਹ ਦੀ ਸੀਮਾ ਵਧਾ ਕੇ 30,000 ਪੌਂਡ ਕਰ ਦਿੱਤੀ ਗਈ ਹੈ। ਇਸ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਭਾਰਤੀ ਆਈਟੀ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੁਆਰਾ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਸਟਾਫ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੂੰ ਯੂਕੇ ਵਿੱਚ ਤਬਦੀਲ ਕਰਨ ਲਈ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ। ਆਈਸੀਟੀ ਦੇ ਹੁਨਰ ਤਬਾਦਲੇ ਦੀ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਵਿੱਚ ਉਪ-ਸਮੂਹ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ।

ਦਿ ਹਿੰਦੂ ਨੇ ਲਾਰਡ ਕਰਨ ਬਿਲੀਮੋਰਾ ਦੇ ਹਵਾਲੇ ਨਾਲ ਕਿਹਾ ਕਿ ਯੂਕੇ ਸਰਕਾਰ ਵੱਲੋਂ ਸਖ਼ਤ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਕਾਨੂੰਨ ਬਣਾਉਣ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਦਰਸਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਇਸ ਵਿੱਚ ਆਰਥਿਕ ਸਾਖਰਤਾ ਦੀ ਘਾਟ ਹੈ। ਉਸਨੇ ਇਹ ਵੀ ਕਿਹਾ ਕਿ ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਭਾਰਤੀ ਆਈਟੀ ਉਦਯੋਗ ਨੂੰ ਪ੍ਰਭਾਵਤ ਕਰਨ ਜਾ ਰਿਹਾ ਹੈ ਜਿਸ ਨੇ ਯੂਕੇ ਦੇ ਜਨਤਕ ਖੇਤਰ ਦੇ ਆਈਟੀ ਬੁਨਿਆਦੀ ਢਾਂਚੇ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਬਣਾਉਣ ਵਿੱਚ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਇਆ ਹੈ। ਭਾਰਤੀ ਆਈਟੀ ਸੈਕਟਰ ਨੇ ਵੀ ਯੂਕੇ ਦੀ ਅਰਥਵਿਵਸਥਾ ਦੇ ਮੁੱਲ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਵਿੱਚ ਵੱਡਾ ਯੋਗਦਾਨ ਪਾਇਆ ਹੈ।

ਭਾਰਤ ਦੇ ਆਈਟੀ ਸੈਕਟਰ ਦੇ ਇੱਕ ਬੁਲਾਰੇ, ਨਾਸਕਾਮ ਨੇ ਕਿਹਾ ਹੈ ਕਿ ਭਾਰਤ ਹਰ ਸਾਲ ਆਈਟੀ ਸੈਕਟਰ ਵਿੱਚ ਲਗਭਗ ਸਾਢੇ ਤਿੰਨ ਮਿਲੀਅਨ ਹੁਨਰਮੰਦ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ ਪੈਦਾ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਬ੍ਰਿਟੇਨ ਨੂੰ ਇਸ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਭਾਰੀ ਘਾਟ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਨਾ ਪਿਆ। ਇਹ ਦੋਵੇਂ ਦੇਸ਼ਾਂ ਲਈ ਸਮੇਂ ਦੀ ਲੋੜ ਸੀ ਕਿ ਉਹ ਦੋਵੇਂ ਦੇਸ਼ਾਂ ਵਿਚਕਾਰ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਦੀਆਂ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨੂੰ ਘੱਟ ਕਰਨ ਤਾਂ ਜੋ ਇਹ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਇਆ ਜਾ ਸਕੇ ਕਿ ਆਈਟੀ ਸੈਕਟਰ ਵਿੱਚ ਆਰਥਿਕਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਆਪਸੀ ਨਿਰਭਰਤਾ ਤੋਂ ਮੁੱਲ ਮਿਲ ਸਕੇ।