ਮਾਈਕ੍ਰੋਸਾਫਟ ਪ੍ਰੈਸ: ਇੰਡੀਆ ਆਈਟੀ ਲਈ ਹੋਰ ਗ੍ਰੀਨ ਕਾਰਡ

ਓਰੇਕਲ, ਗੂਗਲ, ​​ਸਿਸਕੋ, ਅਤੇ ਇੰਟੇਲ ਨੇ ਰੋਜ਼ਗਾਰ-ਅਧਾਰਤ ਗ੍ਰੀਨ ਕਾਰਡਾਂ 'ਤੇ ਪ੍ਰਤੀ-ਦੇਸ਼ ਕੈਪਸ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰਨ ਲਈ ਰੁਕੇ ਹੋਏ ਕਾਨੂੰਨ ਨੂੰ ਪਾਸ ਕਰਨ ਲਈ ਸੈਨੇਟ ਨੂੰ ਵੀ ਦਬਾਅ ਦਿੱਤਾ। ਮਾਈਕ੍ਰੋਸਾੱਫਟ ਸੈਨੇਟ ਨੂੰ ਰੁਕੇ ਹੋਏ ਕਾਨੂੰਨ ਪਾਸ ਕਰਨ ਲਈ ਬੁਲਾ ਰਿਹਾ ਹੈ ਜੋ ਰੁਜ਼ਗਾਰ-ਅਧਾਰਤ ਗ੍ਰੀਨ ਕਾਰਡਾਂ 'ਤੇ ਪ੍ਰਤੀ-ਦੇਸ਼ ਕੈਪਸ ਨੂੰ ਖਤਮ ਕਰੇਗਾ। ਮਾਈਕ੍ਰੋਸਾਫਟ ਦੇ ਜਨਰਲ ਸਲਾਹਕਾਰ ਬ੍ਰੈਡ ਸਮਿਥ ਨੇ ਇੱਕ ਬਲਾਗ ਪੋਸਟ ਵਿੱਚ ਕਿਹਾ, "ਸਾਡੀ ਮੌਜੂਦਾ ਗ੍ਰੀਨ ਕਾਰਡ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਕੰਮ ਦੇ ਅਨੁਕੂਲ ਨਹੀਂ ਹੈ, ਉੱਚ ਕੀਮਤੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਇੱਕ ਦਹਾਕੇ ਜਾਂ ਇਸ ਤੋਂ ਵੱਧ ਬੈਕਲਾਗ ਵਿੱਚ ਫਸੇ ਹੋਏ ਹਨ।" "ਸਰਕਾਰੀ ਅਧਿਕਾਰੀ ਚੇਤਾਵਨੀ ਦੇ ਰਹੇ ਹਨ ਕਿ ਇਹ ਬੈਕਲਾਗ ਅਗਲੇ ਮਹੀਨੇ ਹੋਰ ਵੀ ਗੰਭੀਰ ਹੋ ਜਾਣਗੇ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਭਾਰਤ ਅਤੇ ਚੀਨ ਵਿੱਚ ਪੈਦਾ ਹੋਏ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਲਈ।" ਸਮਿਥ ਨੇ ਸੈਨੇਟ ਨੂੰ ਉੱਚ-ਹੁਨਰਮੰਦ ਇਮੀਗ੍ਰੈਂਟਸ ਐਕਟ (ਐਚ.ਆਰ. 3012)), ਜੋ ਕਿ ਨਵੰਬਰ ਵਿੱਚ 389-15 ਵੋਟਾਂ ਨਾਲ ਪ੍ਰਤੀਨਿਧੀ ਸਭਾ ਵਿੱਚੋਂ ਲੰਘਿਆ। ਇਹ ਐਕਟ 140,000 ਰੁਜ਼ਗਾਰ-ਅਧਾਰਤ ਗ੍ਰੀਨ ਕਾਰਡ ਬਣਾਏਗਾ ਜੋ ਯੂ.ਐੱਸ. ਮੁੱਦੇ ਹਰ ਸਾਲ ਪਹਿਲਾਂ ਆਓ, ਪਹਿਲਾਂ ਪਾਓ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਉਪਲਬਧ ਹੁੰਦੇ ਹਨ। ਵਰਤਮਾਨ ਵਿੱਚ, ਕਿਸੇ ਵੀ ਇੱਕ ਦੇਸ਼ ਦੇ ਵਿਅਕਤੀ ਕੁੱਲ ਜਾਰੀ ਕੀਤੇ ਗਏ ਕੰਮ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਗ੍ਰੀਨ ਕਾਰਡਾਂ ਦੇ 7% ਤੋਂ ਵੱਧ ਨਹੀਂ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ। "ਸੈਨੇਟ ਨੂੰ ਹੁਣ ਕਾਰਵਾਈ ਕਰਨੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਕਾਨੂੰਨ ਨੂੰ ਪਾਸ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ," ਸਮਿਥ ਨੇ ਕਿਹਾ। ਮੌਜੂਦਾ ਪ੍ਰਣਾਲੀ ਦੇ ਆਲੋਚਕਾਂ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਭਾਰਤ ਅਤੇ ਚੀਨ ਵਰਗੇ ਵੱਡੇ ਦੇਸ਼ਾਂ ਦੇ ਵਿਅਕਤੀਆਂ ਨੂੰ ਸਜ਼ਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ, ਜੋ ਵੱਡੀ ਗਿਣਤੀ ਵਿੱਚ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਪੈਦਾ ਕਰਦੇ ਹਨ। ਛੋਟੇ ਦੇਸ਼ਾਂ ਜਿਵੇਂ ਕਿ ਆਈਸਲੈਂਡ ਦੇ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਰੁਜ਼ਗਾਰ-ਅਧਾਰਤ ਗ੍ਰੀਨ ਕਾਰਡ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਬਹੁਤ ਸੌਖਾ ਸਮਾਂ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਦੇਸ਼ ਸ਼ਾਇਦ ਹੀ 7% ਸੀਮਾ ਤੋਂ ਵੱਧ ਜਾਂਦੇ ਹਨ। ਇਹ ਐਕਟ ਉਪਲਬਧ ਗ੍ਰੀਨ ਕਾਰਡਾਂ ਦੀ ਕੁੱਲ ਸੰਖਿਆ ਵਿੱਚ ਵਾਧਾ ਨਹੀਂ ਕਰੇਗਾ, ਇੱਕ ਤੱਥ ਜਿਸ ਨੇ ਸਦਨ ਵਿੱਚ ਵਿਆਪਕ, ਦੋ-ਪੱਖੀ ਸਮਰਥਨ ਜਿੱਤਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕੀਤੀ। ਇੱਥੋਂ ਤੱਕ ਕਿ ਲਾਂਗ ਆਈਲੈਂਡ ਡੈਮੋਕਰੇਟ ਟਿਮ ਬਿਸ਼ਪ ਵਰਗੇ ਕਾਨੂੰਨ ਨਿਰਮਾਤਾ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਅਤੀਤ ਵਿੱਚ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੀ ਕੰਮ ਨੂੰ ਆਊਟਸੋਰਸ ਕਰਨ ਜਾਂ ਵਿਦੇਸ਼ੀ IT ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਆਯਾਤ ਕਰਨ ਦੀ ਯੋਗਤਾ 'ਤੇ ਸਖ਼ਤ ਪਾਬੰਦੀਆਂ ਦੀ ਮੰਗ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਨੇ ਐਕਟ ਦੇ ਹੱਕ ਵਿੱਚ ਵੋਟ ਦਿੱਤੀ। ਮਾਈਕ੍ਰੋਸਾਫਟ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ ਕਈ ਤਕਨੀਕੀ ਕੰਪਨੀਆਂ ਵੀ ਬਿੱਲ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ। ਉਹਨਾਂ ਵਿੱਚ Oracle, Google, Cisco, ਅਤੇ Intel ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ। ਹੋਰਾਂ ਦੇ ਨਾਲ-ਨਾਲ, ਸੈਮੀਕੰਡਕਟਰ ਇੰਡਸਟਰੀ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ, ਟੈਲੀਕਮਿਊਨੀਕੇਸ਼ਨ ਇੰਡਸਟਰੀ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ, ਅਤੇ ਸਾਫਟਵੇਅਰ ਐਂਡ ਇਨਫਰਮੇਸ਼ਨ ਇੰਡਸਟਰੀ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਤੋਂ ਵੀ ਉਦਯੋਗਿਕ ਸਮਰਥਨ ਆਇਆ। ਵਧੇਰੇ ਵਿਵਾਦਪੂਰਨ ਤੌਰ 'ਤੇ, ਮਾਈਕ੍ਰੋਸਾਫਟ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਤਕਨੀਕੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਉਪਲਬਧ ਹੋਰ H-1B ਵੀਜ਼ਾ ਦੇਖਣਾ ਚਾਹੇਗਾ। ਸਰਕਾਰ ਵਰਤਮਾਨ ਵਿੱਚ ਸਾਲਾਨਾ ਸੰਖਿਆ 65,000 ਤੱਕ ਸੀਮਾ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਜਿਸ ਵਿੱਚ ਯੂ.ਐੱਸ. ਦੇ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟਾਂ ਲਈ ਰੱਖੇ ਗਏ 20,000 ਸ਼ਾਮਲ ਨਹੀਂ ਹਨ। ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀਆਂ ਸਮਿਥ ਨੇ ਕਿਹਾ, "ਲੰਬੀ ਰਿਕਵਰੀ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਸਾਡੀ ਆਰਥਿਕਤਾ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, H-1B ਵੀਜ਼ਾ ਦੀ ਸਾਲਾਨਾ ਅਲਾਟਮੈਂਟ ਪਿਛਲੇ ਸਾਲ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਪਹਿਲਾਂ ਖਤਮ ਹੋਣ ਦਾ ਅਨੁਮਾਨ ਹੈ," ਸਮਿਥ ਨੇ ਕਿਹਾ। ਐੱਚ-1ਬੀ ਵੀਜ਼ਾ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਵਿਵਾਦਪੂਰਨ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਰੁਜ਼ਗਾਰ-ਸਬੰਧਤ ਗ੍ਰੀਨ ਕਾਰਡਾਂ ਦੇ ਉਲਟ, ਇਸ ਨੂੰ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਇਹ ਦਿਖਾਉਣ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਕਿਸੇ ਖਾਸ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਕੋਈ ਅਮਰੀਕੀ ਉਪਲਬਧ ਨਹੀਂ ਹਨ। H-1B ਕਾਮਿਆਂ ਲਈ ਅਮਰੀਕਾ ਵਿੱਚ ਹੋਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੂੰ ਬਦਲਣਾ ਵੀ ਮੁਸ਼ਕਲ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਇੱਕ ਤੱਥ ਇਹ ਹੈ ਕਿ, ਆਲੋਚਕਾਂ ਦਾ ਕਹਿਣਾ ਹੈ ਕਿ, ਉਹਨਾਂ ਨੂੰ ਇੰਡੈਂਟਰਡ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਵਿੱਚ ਬਦਲਦਾ ਹੈ ਜੋ ਅਮਰੀਕੀਆਂ ਨਾਲੋਂ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾਵਾਂ ਲਈ ਵਧੇਰੇ ਆਕਰਸ਼ਕ ਹੁੰਦੇ ਹਨ, ਜੋ ਕਿ ਜਦੋਂ ਵੀ ਉਹ ਚੁਣਦੇ ਹਨ ਕਿਸੇ ਹੋਰ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ ਛਾਲ ਮਾਰਨ ਲਈ ਸੁਤੰਤਰ ਹੁੰਦੇ ਹਨ। . ਪਰ ਸਮਿਥ ਨੇ ਕਿਹਾ ਕਿ ਮਾਈਕ੍ਰੋਸਾੱਫਟ ਅਤੇ ਹੋਰ ਤਕਨੀਕੀ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੂੰ ਯੂ.ਐੱਸ. ਦੀ ਤੰਗ ਸਪਲਾਈ ਦੇ ਕਾਰਨ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਨੂੰ ਆਯਾਤ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ ਪੈਦਾ ਹੋਏ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਕਰਮਚਾਰੀ. ਉਨ੍ਹਾਂ ਕਿਹਾ ਕਿ ਤਕਨੀਕੀ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਬੇਰੁਜ਼ਗਾਰੀ ਦੀ ਦਰ 4% ਤੋਂ ਘੱਟ ਹੈ। "ਸਾਡੀ ਆਰਥਿਕਤਾ ਮਜ਼ਬੂਤ ​​​​ਵਿਦਿਅਕ ਪਿਛੋਕੜ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਭੁੱਖੀ ਹੈ, ਖਾਸ ਤੌਰ 'ਤੇ ਵਿਗਿਆਨ, ਤਕਨਾਲੋਜੀ, ਇੰਜੀਨੀਅਰਿੰਗ, ਗਣਿਤ (STEM) ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਡਿਗਰੀਆਂ ਵਾਲੇ." ਅਮਰੀਕਾ ' ਪਾਲ ਮੈਕਡੌਗਲ 4 ਅਪਰੈਲ 2012 http://www.informationweek.com/news/windows/microsoft_news/232800248