H1-B ਪਟੀਸ਼ਨਾਂ ਹੁਣ USCIS ਦੇ ਰਹਿਮ 'ਤੇ ਨਹੀਂ ਹਨ

ਭਾਰਤੀ IT ਸਲਾਹਕਾਰ ਅਤੇ ਸੇਵਾਵਾਂ ਦੇ ਹਿੱਸੇ ਨੂੰ ਖੁਸ਼ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਖਬਰ ਹੈ। ਅਮਰੀਕਾ ਦੀ ਇੱਕ ਅਦਾਲਤ ਨੇ USCIS (U.S., ਸਿਟੀਜ਼ਨਸ਼ਿਪ ਅਤੇ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਸੇਵਾਵਾਂ) ਦਾ ਦਹਾਕਾ ਪੁਰਾਣਾ ਅਭਿਆਸ 'Neufeld Memo' ਨੂੰ ਰੱਦ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ ਜੋ ਰੱਦ ਕਰਨ ਲਈ ਵਰਤਿਆ ਜਾਂਦਾ ਸੀ। H1-B ਵੀਜ਼ਾ ਅਰਜ਼ੀਆਂ. 2010 ਵਿੱਚ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਗਿਆ ਨਿਊਫੀਲਡ ਮੈਮੋ, H1-B ਪਟੀਸ਼ਨ ਦੇ ਅਰਜੀਆਂ ਅਤੇ ਵਿਸਤਾਰ ਨਾਲ ਸਬੰਧਤ ਹੈ। ਮੀਮੋ ਬਿਨੈਕਾਰ ਨੂੰ ਜਾਰੀ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਜਿਸ ਨੂੰ ਇਹ ਸਾਬਤ ਕਰਨਾ ਹੁੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ-ਕਰਮਚਾਰੀ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਤੀਜੀ-ਧਿਰ ਦੀ ਸਾਈਟ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸਮੇਤ ਕੰਮ ਕਰਦੀ ਹੈ ਅਤੇ H1-B ਵੈਧਤਾ ਦੀ ਪੂਰੀ ਮਿਆਦ ਲਈ ਪ੍ਰਾਪਤਕਰਤਾ ਕੋਲ ਰਹੇਗੀ।

ਨੈਸ਼ਨਲ ਫਾਊਂਡੇਸ਼ਨ ਫਾਰ ਅਮੈਰੀਕਨ ਪਾਲਿਸੀ (ਐਨਐਫਏਪੀ) ਦੁਆਰਾ ਖੋਜ, ਕਹਿੰਦੀ ਹੈ ਕਿ 1 ਵਿੱਚ ਨਵੀਆਂ H30B ਪਟੀਸ਼ਨਾਂ ਲਈ ਆਈਟੀ ਸੇਵਾ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੀ ਇਨਕਾਰ ਦਰ ਲਗਭਗ 2019% ਸੀ ਜਦੋਂ ਕਿ ਤਕਨਾਲੋਜੀ ਉਤਪਾਦ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੀ ਇਨਕਾਰ ਸਿਰਫ 2% ਤੋਂ 7% ਤੱਕ ਸੀ।

ਅਦਾਲਤ ਨੇ 10 ਮਾਰਚ, 2020 ਨੂੰ ਹੇਠ ਲਿਖਿਆਂ ਫੈਸਲਾ ਸੁਣਾਇਆ:

• ਅਦਾਲਤ ਨੇ ਯੂ.ਐੱਸ.ਸੀ.ਆਈ.ਐੱਸ. ਮੈਮੋ ਨੂੰ ਮੰਨਣਯੋਗ ਮੰਨਦਿਆਂ ਆਈਟੀ ਸੇਵਾਵਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੂੰ ਗਾਹਕ ਦੇ ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ, ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ, ਯਾਤਰਾ ਯੋਜਨਾਵਾਂ ਅਤੇ ਕੰਮ ਦੀ ਸਮਾਂ-ਸਾਰਣੀ ਦੇ ਵੇਰਵੇ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਹਾ।
• ਅਦਾਲਤਾਂ ਤਿੰਨ ਸਾਲਾਂ ਦੀ ਵੀਜ਼ਾ ਅਰਜ਼ੀ ਨੂੰ ਇਨਕਾਰ ਕਰਨ ਜਾਂ ਇਸ ਤੋਂ ਘੱਟ ਸਮੇਂ ਲਈ ਜਾਰੀ ਕਰਨ ਲਈ ਸਪੱਸ਼ਟੀਕਰਨ ਚਾਹੁੰਦੀਆਂ ਸਨ।
• USCIS ਬਿਨੈਕਾਰ ਨੂੰ ਕੰਮ/ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਦੀ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੇ ਨਾਲ ਆਪਣੀ ਅਰਜ਼ੀ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਲਈ ਨਹੀਂ ਕਹਿ ਸਕਦਾ ਹੈ
• ਇਸ ਫੈਸਲੇ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, USCIS ਨੂੰ 60 ਦਿਨਾਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਸਾਰੀਆਂ ਬਕਾਇਆ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਨੂੰ ਕਲੀਅਰ ਕਰਨਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ

ਅਦਾਲਤ ਦਾ ਹਾਲੀਆ ਫੈਸਲਾ ਯੂ.ਐੱਸ.ਸੀ.ਆਈ.ਐੱਸ. ਨੂੰ ਬਦਲਣ ਦੀ ਕੋਸ਼ਿਸ਼ 'ਤੇ ਅਸਰ ਪਾਵੇਗਾ H1-B ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਜੋ ਪਿਛਲੇ ਕੁਝ ਸਾਲਾਂ ਤੋਂ ਵੀਜ਼ਾ ਰੱਦ ਕਰ ਰਹੇ ਹਨ। ਅਦਾਲਤ ਦੇ ਹੁਕਮ ਨੇ ਭਾਰਤੀ ਆਈਟੀ ਸਲਾਹਕਾਰ ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੂੰ ਇੱਕ ਹੁਲਾਰਾ ਦਿੱਤਾ ਹੈ ਅਤੇ ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਇੱਕ ਸਕਾਰਾਤਮਕ ਕਦਮ ਹੈ।

ਹਾਲ ਹੀ ਦੇ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ H1-B ਇਨਕਾਰਾਂ ਦੇ ਅੰਕੜੇ ਹੇਠਾਂ ਦਿੱਤੇ ਅਨੁਸਾਰ ਹਨ:

• ਜ਼ਿਆਦਾਤਰ ਵੀਜ਼ਾ ਰੱਦ ਕਰਨ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਉਨ੍ਹਾਂ ਕੰਪਨੀਆਂ 'ਤੇ ਹੈ ਜੋ ਆਪਣੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਆਪਣੇ ਗਾਹਕ ਦੇ ਸਥਾਨ 'ਤੇ ਰੱਖਦੀਆਂ ਹਨ
• ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 30 ਵਿੱਚ ਸਲਾਹ ਸੇਵਾਵਾਂ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨ ਵਾਲੀਆਂ ਫਰਮਾਂ ਦੀਆਂ ਵੀਜ਼ਾ ਇਨਕਾਰ ਦਰਾਂ ਦਾ 2019%
• ਰੱਦ ਕੀਤੇ ਗਏ 7% ਵੀਜ਼ੇ ਟੈਕਨੋ-ਉਤਪਾਦ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੇ ਬਿਨੈਕਾਰਾਂ ਦੇ ਸਨ
• ਕੰਪਨੀਆਂ ਨੂੰ ਹੁਣ ਵੇਰਵਿਆਂ ਦੇ ਨਾਲ ਆਪਣੀ ਅਰਜ਼ੀ ਦਾ ਸਮਰਥਨ ਕਰਨ ਲਈ ਬੋਝਲ ਲੋੜਾਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ।

USCIS ਇਨਕਾਰ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ H1-B ਪਟੀਸ਼ਨਾਂ ਜਾਂ ਵੀਜ਼ਾ ਐਕਸਟੈਂਸ਼ਨ ਹਾਲ ਹੀ ਵਿੱਚ. USCIS ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਵੀਜ਼ਾ ਐਕਸਟੈਂਸ਼ਨ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ ਕਿਉਂਕਿ ਬਿਨੈਕਾਰ ਦਾ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਨਾਲ ਸੰਬੰਧਿਤ ਹੁਨਰ 'ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾ ਪੇਸ਼ੇ' ਦੇ ਅਧੀਨ ਨਹੀਂ ਆਉਂਦਾ ਹੈ। ਅਦਾਲਤ ਨੇ ਇਸ ਬਿਆਨ ਨੂੰ ਨਕਾਰ ਦਿੱਤਾ, ਕਿਉਂਕਿ USCIS ਇਹ ਸਥਾਪਿਤ ਕਰਨ ਦੇ ਯੋਗ ਨਹੀਂ ਸੀ ਕਿ 'ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਕਿੱਤੇ' ਦਾ ਕੀ ਅਰਥ ਹੈ। ਉਹ ਹੁਣ ਇਸ ਮੁੱਦੇ 'ਤੇ ਕਈ ਕੇਸ ਹਾਰ ਜਾਣਗੇ।

ਪਹਿਲਾਂ ਇੱਕ ਅਰਜ਼ੀ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਦੀ ਯਾਤਰਾ, ਸਮਾਂ ਸੀਮਾ ਅਤੇ ਕੰਮ ਦੀ ਸਮਾਂ-ਸਾਰਣੀ ਸ਼ਾਮਲ ਕਰਨੀ ਪੈਂਦੀ ਸੀ। ਅਦਾਲਤ ਨੇ ਇਸ ਧਾਰਾ ਨੂੰ ਮਨਮਾਨੀ ਦੱਸਦਿਆਂ ਖਾਰਜ ਕਰ ਦਿੱਤਾ ਹੈ। USCIS ਇਕਰਾਰਨਾਮੇ ਵਿੱਚ ਅਜਿਹੀ ਸਟੀਕ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਅਧਿਕਾਰ ਪ੍ਰਾਪਤ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੀ ਘਾਟ ਕਾਰਨ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਨੂੰ ਰੱਦ ਨਹੀਂ ਕਰ ਸਕਦਾ ਹੈ। ਅਦਾਲਤ ਨੇ ਰਾਏ ਦਿੱਤੀ ਕਿ ਗਾਹਕ ਸਾਈਟ 'ਤੇ ਕੰਮ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਇੱਕ ਕਾਨੂੰਨੀ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਪੈਰਾਡਾਈਮ ਹਨ ਅਤੇ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਵਿੱਚ ਅਮਰੀਕੀ ਕਾਰਪੋਰੇਟਾਂ ਨੂੰ ਲਾਭ ਪਹੁੰਚਾਉਣਗੇ।

ਅਦਾਲਤ ਦਾ ਫੈਸਲਾ ਆਈਟੀ ਸੇਵਾ ਸਲਾਹਕਾਰ ਕੰਪਨੀਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਸ਼ਾਟ-ਇਨ-ਦ-ਆਰਮ ਹੈ। ਪਿਛਲੇ ਕੁਝ ਸਾਲਾਂ ਵਿੱਚ, ਇਹਨਾਂ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਨੇ ਬੇਤਰਤੀਬੇ ਅਸਵੀਕਾਰ ਦੇਖਿਆ ਹੈ. ਅਦਾਲਤ ਦਾ ਇਹ ਫੈਸਲਾ ਇਸ ਗੱਲ ਦੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ USCIS ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਬਿਨਾਂ ਜਾਇਜ਼ ਕਾਰਨਾਂ ਦੇ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਨੂੰ ਰੱਦ ਕਰ ਰਿਹਾ ਹੈ।

ਇਹ ਇੱਕ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਹੈ ਅਤੇ ਇਸਦੇ ਲਈ ਵਿਹਾਰਕ ਅਤੇ ਤਰਕਸ਼ੀਲ ਪਹੁੰਚ ਨਾਲ ਬਹੁਤ ਕੁਝ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੈ H1-B ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨਾਂ ਦੀਆਂ ਮਨਜ਼ੂਰੀਆਂ.