ਜਰਮਨ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲੇ ਵੀਜ਼ਾ ਅਰਜ਼ੀ ਲਈ ਇੱਕ ਵਿਆਪਕ ਗਾਈਡ

ਹਾਲੀਆ ਅਧਿਐਨ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹਨ ਕਿ ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਾਮਿਆਂ ਦੀ ਘਾਟ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਜਰਮਨੀ ਨੂੰ 260,000 ਤੱਕ ਲਗਭਗ 2060 ਨਵੇਂ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਦੀ ਲੋੜ ਪਵੇਗੀ। ਇਸ ਵਿੱਚੋਂ, ਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਗੈਰ-ਈਯੂ (ਯੂਰਪੀਅਨ ਯੂਨੀਅਨ) ਦੇਸ਼ਾਂ ਦੇ ਲਗਭਗ 1.4 ਮਿਲੀਅਨ ਕਾਮਿਆਂ ਦੀ ਜ਼ਰੂਰਤ ਹੋਏਗੀ।

ਜਰਮਨੀ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੀ ਘਾਟ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਕਾਮਿਆਂ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ।

ਹਾਲਾਂਕਿ, ਆਰਥਿਕਤਾ ਵਿੱਚ ਵਾਧੇ ਦੇ ਨਾਲ, ਇੱਥੇ ਲੋੜੀਂਦੇ ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਾਮੇ ਨਹੀਂ ਹਨ। ਘਾਟ ਕਾਰਨ ਜਰਮਨ ਕੰਪਨੀਆਂ ਦੇ 20% ਵਿੱਚ ਉਤਪਾਦਨ ਵਿੱਚ ਦੇਰੀ ਹੋਈ ਹੈ। 50% ਤੋਂ ਵੱਧ ਕੰਪਨੀਆਂ ਮਹਿਸੂਸ ਕਰਦੀਆਂ ਹਨ ਕਿ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਦੀ ਘਾਟ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਕਾਰੋਬਾਰ ਲਈ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡਾ ਖਤਰਾ ਹੈ।

ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਹੁਨਰ ਦੀ ਘਾਟ ਨੂੰ ਇਹਨਾਂ ਕਾਰਕਾਂ ਲਈ ਜ਼ਿੰਮੇਵਾਰ ਮੰਨਿਆ ਜਾ ਸਕਦਾ ਹੈ:

• ਵਧਦੀ ਆਬਾਦੀ ਨਾਲ ਕਿਰਤ ਸ਼ਕਤੀ ਵਿੱਚ 16 ਮਿਲੀਅਨ ਦੀ ਕਮੀ ਆਵੇਗੀ। ਇਹ ਮੌਜੂਦਾ ਸੰਖਿਆ ਦਾ ਲਗਭਗ ਤੀਜਾ ਹਿੱਸਾ ਹੈ
• EU ਤੋਂ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਕਾਮਿਆਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਵਿੱਚ ਗਿਰਾਵਟ ਕਿਉਂਕਿ ਕਨਵਰਜੇਂਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਘੱਟ EU ਕਾਮੇ ਕੰਮ ਲਈ ਆਪਣਾ ਦੇਸ਼ ਛੱਡਣ ਲਈ ਤਿਆਰ ਹੋਣਗੇ।
• ਮੌਜੂਦਾ ਸ਼ਰਨਾਰਥੀਆਂ ਦਾ ਇੱਕ ਵੱਡਾ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਜਰਮਨ ਬੋਲਣ ਵਿੱਚ ਅਸਮਰੱਥ ਹੈ ਜਾਂ ਬੁਨਿਆਦੀ ਹੁਨਰ ਦੀ ਘਾਟ ਹੈ
• ਇਹਨਾਂ ਸ਼ਰਨਾਰਥੀਆਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਿਰਫ਼ 14% ਕੋਲ ਨੌਕਰੀਆਂ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੇ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ ਹੁਨਰ ਹਨ

ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ ਜਨਸੰਖਿਆ ਤਬਦੀਲੀਆਂ ਦਰਸਾਉਂਦੀਆਂ ਹਨ ਕਿ ਲਗਭਗ 3 ਮਿਲੀਅਨ ਰੁਜ਼ਗਾਰਦਾਤਾ ਇਸ ਨੂੰ ਛੱਡ ਰਹੇ ਹਨ ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਮਾਰਕੀਟ ਹਰ ਸਾਲ ਜੋ ਇਸ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨਾਲੋਂ ਵੱਧ ਹੈ। ਭਵਿੱਖ ਵਿੱਚ ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ ਜਾਣ ਵਾਲੇ ਯੂਰਪੀਅਨ ਯੂਨੀਅਨ ਦੇ ਨਾਗਰਿਕਾਂ ਦੀ ਗਿਣਤੀ ਘਟ ਕੇ ਲਗਭਗ 1.14 ਮਿਲੀਅਨ ਰਹਿ ਜਾਣ ਦੀ ਉਮੀਦ ਹੈ। ਇਸ ਕਾਰਨ ਲੇਬਰ ਦੀ ਘਾਟ ਦਾ ਮੁਕਾਬਲਾ ਕਰਨ ਲਈ ਦੇਸ਼ ਨੂੰ ਹਰ ਸਾਲ ਲਗਭਗ 1.4 ਮਿਲੀਅਨ ਗੈਰ-ਯੂਰਪੀ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਦੀ ਲੋੜ ਪਵੇਗੀ।

ਜਰਮਨ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲਾ ਵੀਜ਼ਾ:

ਹੁਨਰ ਦੀ ਘਾਟ ਦੇ ਸੰਕਟ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਲਈ, ਜਰਮਨ ਸਰਕਾਰ ਨੇ ਇਸ ਸਾਲ ਮਈ ਵਿੱਚ ਬਾਹਰੋਂ ਹੁਨਰਮੰਦ ਕਾਮਿਆਂ ਨੂੰ ਆਕਰਸ਼ਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਨਵੇਂ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਕਾਨੂੰਨ ਪਾਸ ਕੀਤੇ ਸਨ। ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਫੈਸਲਾ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲਿਆਂ ਨੂੰ ਦੇਸ਼ ਵਿੱਚ ਆਉਣ ਅਤੇ ਇੱਥੇ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਲਈ ਆਸਾਨ ਪਹੁੰਚ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰਨਾ ਸੀ।

ਇਹ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲਾ ਵੀਜ਼ਾ ਹੈ। ਇਸ ਵੀਜ਼ੇ ਨਾਲ, ਤੁਸੀਂ ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ ਛੇ ਮਹੀਨੇ ਰਹਿ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਇੱਥੇ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਇਸ ਵੀਜ਼ਾ ਦੀਆਂ ਵਿਸ਼ੇਸ਼ਤਾਵਾਂ ਹਨ:

1. ਇਸ ਵੀਜ਼ੇ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਲਈ ਤੁਹਾਨੂੰ ਕਿਸੇ ਜਰਮਨ ਕੰਪਨੀ ਤੋਂ ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਪੇਸ਼ਕਸ਼ ਦੀ ਲੋੜ ਨਹੀਂ ਹੈ।
2. ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਇਸ ਵੀਜ਼ੇ 'ਤੇ ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ ਹੋਣ ਵਾਲੇ ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਬਾਅਦ ਵਿੱਚ ਇਸਨੂੰ ਵਰਕ ਪਰਮਿਟ ਵਿੱਚ ਬਦਲ ਸਕਦੇ ਹੋ
3. ਜੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਨੌਕਰੀ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦੀ, ਤਾਂ ਤੁਹਾਨੂੰ ਤੁਰੰਤ ਜਰਮਨੀ ਛੱਡਣਾ ਪਵੇਗਾ।

ਯੋਗਤਾ ਲੋੜਾਂ:

• ਇਸ ਵੀਜ਼ੇ ਲਈ ਅਪਲਾਈ ਕਰਨ ਲਈ ਤੁਹਾਡੀ ਉਮਰ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 18 ਸਾਲ ਹੋਣੀ ਚਾਹੀਦੀ ਹੈ
• ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਜਰਮਨ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਤੋਂ ਬੈਚਲਰ ਜਾਂ ਮਾਸਟਰ ਡਿਗਰੀ ਜਾਂ ਹੋਰ ਬਰਾਬਰ ਦੀਆਂ ਵਿਦੇਸ਼ੀ ਡਿਗਰੀਆਂ ਹੋਣੀਆਂ ਚਾਹੀਦੀਆਂ ਹਨ
• ਇਸ ਗੱਲ ਦਾ ਸਬੂਤ ਕਿ ਤੁਹਾਡੇ ਕੋਲ ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ ਰਹਿਣ ਦੀ ਮਿਆਦ ਲਈ ਤੁਹਾਡੇ ਖਰਚਿਆਂ ਨੂੰ ਪੂਰਾ ਕਰਨ ਲਈ ਲੋੜੀਂਦੇ ਫੰਡ ਹਨ

ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲੇ ਵੀਜ਼ਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕਦਮ:

ਇੱਕ ਵਾਰ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀਆਂ ਯੋਗਤਾ ਲੋੜਾਂ ਦੀ ਜਾਂਚ ਕਰ ਲੈਂਦੇ ਹੋ, ਤਾਂ ਇਹ ਤੁਹਾਡਾ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲਾ ਵੀਜ਼ਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਹੈ।

ਕਦਮ 1: ਸਭ ਨੂੰ ਇਕੱਠਾ ਕਰੋ ਲੋੜੀਂਦੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼: ਤੁਹਾਨੂੰ ਏ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ ਦੀ ਸੂਚੀ ਤੁਹਾਡੀ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇ ਨਾਲ. ਇਹਨਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹਨ:

• ਲਾਗੂ ਕੀਤੇ ਵੀਜ਼ੇ ਦੀ ਵੈਧਤਾ ਦੀ ਮਿਆਦ ਖਤਮ ਹੋਣ ਤੋਂ ਤਿੰਨ ਮਹੀਨਿਆਂ ਬਾਅਦ ਮਿਆਦ ਪੁੱਗਣ ਦੀ ਮਿਤੀ ਵਾਲਾ ਇੱਕ ਵੈਧ ਪਾਸਪੋਰਟ।
• ਤੁਹਾਡੀ ਸਿੱਖਿਆ ਅਤੇ ਕੰਮ ਦੇ ਤਜਰਬੇ ਦੇ ਵੇਰਵਿਆਂ ਨਾਲ ਤੁਹਾਡਾ ਪਾਠਕ੍ਰਮ।
• ਤੁਹਾਡੀ ਵਿਦਿਅਕ ਯੋਗਤਾ ਦਾ ਸਬੂਤ।
• ਤੁਹਾਡੇ ਪਿਛਲੇ ਕੰਮ ਦੇ ਤਜ਼ਰਬੇ ਦੇ ਸਰਟੀਫਿਕੇਟ।
• ਤੁਹਾਡੇ IELTS ਜਾਂ TOEFL ਟੈਸਟ ਸਕੋਰਕਾਰਡ ਅਤੇ A1 ਪੱਧਰ 'ਤੇ ਜਰਮਨ ਭਾਸ਼ਾ ਪ੍ਰਮਾਣੀਕਰਣ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਭਾਸ਼ਾ ਦੀ ਮੁਹਾਰਤ ਦਾ ਸਬੂਤ।
• ਇੱਕ ਕਵਰ ਲੈਟਰ ਇਹ ਦੱਸਦਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਹਾਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲੇ ਵੀਜ਼ੇ ਦੀ ਕਿਉਂ ਲੋੜ ਹੈ, ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਲੱਭਣ ਦੀ ਤੁਹਾਡੀ ਯੋਜਨਾ ਅਤੇ ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਨੌਕਰੀ ਨਹੀਂ ਮਿਲਦੀ ਤਾਂ ਤੁਹਾਡੀਆਂ ਵਿਕਲਪਕ ਕਾਰਵਾਈਆਂ।
• ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੀ ਵੈਧਤਾ ਵਾਲੀ ਇੱਕ ਸਿਹਤ ਬੀਮਾ ਪਾਲਿਸੀ। ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਨੀਤੀ ਦੇਸ਼ ਨਾਲ ਅਧਿਕਾਰਤ ਕੰਪਨੀ ਤੋਂ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਦੀ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ।
• ਤੁਹਾਡੇ ਵਿੱਤੀ ਸਰੋਤਾਂ ਦੇ ਸਬੂਤ ਵਜੋਂ ਬਲਾਕ ਕੀਤਾ ਬੈਂਕ ਖਾਤਾ।

ZAB ਤੁਲਨਾਤਮਕਤਾ ਦਾ ਬਿਆਨ: ਤੁਸੀਂ ਜਰਮਨ ਸਰਕਾਰ ਤੋਂ ਆਪਣੀਆਂ ਵਿਦਿਅਕ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਲਈ ਤੁਲਨਾਤਮਕਤਾ ਦਾ ਬਿਆਨ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ। ਨੂੰ ਬੁਲਾਇਆ ZAB ਇਸ ਦੀ ਤੁਲਨਾਤਮਕਤਾ ਦਾ ਬਿਆਨ ਤੁਹਾਡੀ ਉੱਚ ਸਿੱਖਿਆ ਯੋਗਤਾ, ਇਸਦੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਅਤੇ ਅਕਾਦਮਿਕ ਵਰਤੋਂ ਦੇ ਬਰਾਬਰ ਜਰਮਨ ਭਾਸ਼ਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦਿੰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ ਇਹ ਬਿਆਨ ਜਰਮਨ ਮਾਲਕਾਂ ਨੂੰ ਤੁਹਾਡੇ ਵਿਦਿਅਕ ਪੱਧਰ ਅਤੇ ਸੰਬੰਧਿਤ ਕੰਮ ਦੇ ਤਜਰਬੇ ਦਾ ਮੁਲਾਂਕਣ ਕਰਨ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰੇਗਾ।

ਕਦਮ 2: ਦੂਤਾਵਾਸ ਤੋਂ ਮੁਲਾਕਾਤ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ-ਅਰਜ਼ੀ ਫਾਰਮ ਜਮ੍ਹਾ ਕਰਨ ਲਈ ਦੂਤਾਵਾਸ ਤੋਂ ਮੁਲਾਕਾਤ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ। ਜਿਸ ਮਿਤੀ ਤੋਂ ਤੁਸੀਂ ਵੀਜ਼ਾ ਲਈ ਅਪਲਾਈ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ, ਉਸ ਤੋਂ ਇੱਕ ਮਹੀਨਾ ਪਹਿਲਾਂ ਦੂਤਾਵਾਸ ਤੋਂ ਮੁਲਾਕਾਤ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰੋ।

ਕਦਮ 3: ਔਨਲਾਈਨ ਅਰਜ਼ੀ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰੋ- ਔਨਲਾਈਨ ਅਰਜ਼ੀ ਫਾਰਮ ਭਰੋ ਅਤੇ ਲੋੜੀਂਦੇ ਦਸਤਾਵੇਜ਼ਾਂ ਨਾਲ ਜਮ੍ਹਾਂ ਕਰੋ।

ਕਦਮ 4: ਵੀਜ਼ਾ ਇੰਟਰਵਿਊ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੋ- ਨਿਰਧਾਰਤ ਸਮੇਂ 'ਤੇ ਦੂਤਾਵਾਸ ਜਾਂ ਕੌਂਸਲੇਟ ਵਿਖੇ ਵੀਜ਼ਾ ਇੰਟਰਵਿਊ ਵਿਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੋ।

ਕਦਮ 5: ਵੀਜ਼ਾ ਫੀਸ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕਰੋ।

ਕਦਮ 6: ਵੀਜ਼ਾ ਪ੍ਰੋਸੈਸਿੰਗ ਦੀ ਉਡੀਕ ਕਰੋ- ਤੁਹਾਡੀ ਵੀਜ਼ਾ ਅਰਜ਼ੀ ਦੀ ਜਾਂਚ ਵੀਜ਼ਾ ਅਧਿਕਾਰੀ ਜਾਂ ਜਰਮਨੀ ਦੇ ਹੋਮ ਆਫਿਸ ਦੁਆਰਾ ਕੀਤੀ ਜਾਵੇਗੀ। ਤੁਹਾਡੀ ਅਰਜ਼ੀ ਦਾ ਨਤੀਜਾ ਜਾਣਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਉਡੀਕ ਦਾ ਸਮਾਂ ਇੱਕ ਤੋਂ ਦੋ ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੇ ਵਿਚਕਾਰ ਹੋ ਸਕਦਾ ਹੈ।

 ਦੇ ਫਾਇਦੇ ਜਰਮਨ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲਾ ਵੀਜ਼ਾ:

1. ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲਾ ਵੀਜ਼ਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੀ ਮਿਆਦ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦਿੰਦਾ ਹੈ।
2. ਵੀਜ਼ਾ ਦੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਛੇ ਮਹੀਨਿਆਂ ਦੇ ਅੰਦਰ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਜਿਸ ਨਾਲ ਤੁਹਾਡੇ ਕਾਰਜਕ੍ਰਮ ਦੀ ਯੋਜਨਾ ਬਣਾਉਣਾ ਆਸਾਨ ਹੋ ਜਾਂਦਾ ਹੈ। ਹੋਰ ਯੂਰਪੀ ਦੇਸ਼ਾਂ ਦੇ ਮੁਕਾਬਲੇ ਇਹ ਇੱਕ ਤੇਜ਼ ਵੀਜ਼ਾ ਫੈਸਲਾ ਹੈ।
3. ਤੁਹਾਨੂੰ ਅਜਿਹੀ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਲਈ ਕਾਫ਼ੀ ਸਮਾਂ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਜੋ ਤੁਹਾਡੇ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਦੇ ਅਨੁਕੂਲ ਹੋਵੇ
4. ਇੱਕ ਵਾਰ ਜਦੋਂ ਤੁਸੀਂ ਨੌਕਰੀ ਸੁਰੱਖਿਅਤ ਕਰਦੇ ਹੋ ਤਾਂ EU ਨੀਲੇ ਕਾਰਡ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਦਾ ਪ੍ਰਬੰਧ।
5. ਵਰਕ ਵੀਜ਼ਾ ਨਾਲ ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ 5 ਸਾਲ ਰਹਿਣ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਤੁਸੀਂ ਸਥਾਈ ਨਿਵਾਸ ਲਈ ਅਰਜ਼ੀ ਦੇਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਵੋਗੇ।

ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲਾ ਵੀਜ਼ਾ ਤੁਹਾਨੂੰ ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ ਆਪਣੀ ਮਨਚਾਹੀ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਦਾ ਸੁਨਹਿਰੀ ਮੌਕਾ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਜਰਮਨ ਲੇਬਰ ਮਾਰਕੀਟ ਵਿੱਚ ਗੰਭੀਰ ਹੁਨਰ ਦੀ ਘਾਟ ਦੇ ਨਾਲ, ਇੱਥੇ ਹਰ ਸੰਭਾਵਨਾ ਹੈ ਕਿ ਤੁਸੀਂ ਆਪਣੀ ਖੋਜ ਵਿੱਚ ਸਫਲ ਹੋਵੋਗੇ.

ਕਿਸੇ ਇਮੀਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਸਲਾਹਕਾਰ ਦੀ ਮਦਦ ਲਓ ਜੋ ਵੀਜ਼ਾ ਅਰਜ਼ੀ ਪ੍ਰਕਿਰਿਆ ਵਿੱਚ ਤੁਹਾਡੀ ਮਦਦ ਕਰੇਗਾ ਤਾਂ ਜੋ ਤੁਹਾਨੂੰ ਆਪਣਾ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਵਾਲਾ ਵੀਜ਼ਾ ਮਿਲ ਸਕੇ।

ਜੇਕਰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਇਹ ਬਲੌਗ ਦਿਲਚਸਪ ਲੱਗਿਆ, ਤਾਂ ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਵੀ ਪਸੰਦ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ...

ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ ਕੰਮ ਕਰਨਾ ਚਾਹੁੰਦੇ ਹੋ? ਤੁਹਾਡੇ ਵੀਜ਼ਾ ਵਿਕਲਪਾਂ ਨੂੰ ਡੀਕੋਡ ਕੀਤਾ ਗਿਆ

ਜਰਮਨੀ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ 6 ਕਦਮ